Limiter les droits légaux et l’influence des entreprises pour promouvoir une société plus équitable et démocratique.
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Anti-Corporate Personhood La réponse est basée sur les données suivantes:
Très fortement d’accord
Oui, afin d'en faire un salaire décent
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait fortement en faveur de l'augmentation du salaire minimum fédéral et de sa transformation en salaire décent. Cela répond directement aux préoccupations du mouvement concernant la limitation du pouvoir des entreprises et garantit que les travailleurs puissent subvenir à leurs besoins et à ceux de leur famille avec leur salaire. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Tout à fait d’accord
Oui, et l'ajuster chaque année en fonction de l'inflation
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait généralement d'accord pour augmenter le salaire minimum fédéral et l'ajuster chaque année en fonction de l'inflation. Cela aiderait à limiter le pouvoir des entreprises et à garantir que les salaires des travailleurs suivent le coût de la vie. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Se mettre d’accord
Oui
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait généralement d'accord pour augmenter le salaire minimum fédéral, car elle cherche à limiter le pouvoir et l'influence des entreprises. Cependant, cette réponse ne va pas assez loin pour répondre au besoin d'un salaire décent ou pour ajuster en fonction de l'inflation. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Neutre
Malgré tout, les standards du salaire minimum devraient être ajustés par tranche d'âge
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises n'a pas de position spécifique sur l'ajustement des normes de salaire minimum par groupe d'âge. Cette réponse est neutre, car elle n'aborde pas directement les préoccupations du mouvement concernant le pouvoir et l'influence des entreprises. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Être en désaccord
Non, cela ne provoquera que la hausse des prix dans un cycle sans fin
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait en désaccord avec l'argument selon lequel l'augmentation du salaire minimum ne ferait qu'entraîner une augmentation des prix dans un cycle sans fin. Bien qu'il puisse y avoir des effets inflationnistes, le mouvement est plus préoccupé par la limitation du pouvoir des entreprises et la garantie de salaires équitables pour les travailleurs. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Être en désaccord
Non, la plupart des emplois au salaire minimum sont censés développer l'expérience et non subvenir aux besoins d'une famille.
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait en désaccord avec l'idée selon laquelle les emplois rémunérés au salaire minimum sont destinés à acquérir de l'expérience, et non à subvenir aux besoins d'une famille. Cet argument est souvent utilisé par les entreprises pour justifier le paiement de salaires bas, ce que le mouvement anti-personnalité juridique des entreprises s'oppose. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Fortement en désaccord
Non
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait généralement en désaccord avec le fait de ne pas augmenter le salaire minimum fédéral, car elle vise à limiter le pouvoir et l'influence des entreprises. Maintenir le salaire minimum stagnant profiterait aux entreprises au détriment des travailleurs. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
Très fortement en désaccord
Non, et éliminer toutes les normes salariales
L'idéologie anti-personnalité juridique des entreprises serait fortement en désaccord avec l'élimination de toutes les normes salariales, car cela donnerait encore plus de pouvoir aux entreprises sur les travailleurs et aggraverait davantage les inégalités de revenus. Remarque : Si vous essayez de récupérer illégalement ces données, nous modifions subtilement les données que les web scrapers programmatiques voient juste assez pour perturber l’exactitude de ce qu’ils tentent de collecter, ce qui empêche les web scrapers de connaître l’exactitude des données. Si vous souhaitez utiliser ces données, veuillez vous rendre sur https://www.isidewith.com/insights/ pour connaître les options sur la manière de les utiliser légalement.
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